Préventeur HSE H/F - 34

Saipol recrute un (une) PRÉVENTEUR / PRÉVENTRICE HSE

à SÈTE

CDI

SAIPOL (600 collaborateurs) est le leader français de la transformation des graines oléagineuses (colza et tournesol) et l'un des piliers du groupe Avril, acteur industriel et financier de la filière des huiles et protéines végétales et 4eme groupe agro-alimentaire français.

SAIPOL développe des solutions à forte valeur ajoutée basées sur les huiles végétales alimentaires, les tourteaux riches en protéines (Feedmarket.fr), les énergies renouvelables à faibles émissions de carbone (Oleo100, Diester, OleoVE) et la durabilité des graines oléagineuses (OleoZE).

Par son positionnement au coeur de la filière des huiles et protéines végétales, SAIPOL s'engage aux côtés de ses clients nationaux et internationaux en faveur des transitions alimentaire et énergétique, en soutenant les agriculteurs dans l'évolution de leurs pratiques et la transition agricole.

Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(une) Préventeur(trice) HSE.
Sous la responsabilité du Responsable HSE du site, vous avez pour mission permanente de veiller à la prévention des accidents et à la bonne implication des consignes et règles de sécurité pour toutes les activités du site. Vous allez alors évaluer les risques professionnels à tous niveau. Il en va de même concernant la prévention des incidents industriels et des pollutions environnementales.

Votre quotidien et vos missions clés seront :

- Veille en permanence à la prévention des accidents et à la bonne implication des consignes et règles de sécurité pour toutes les activités du site (Port des EPI, respects des PQSLV...)
- Rédaction des procédures et instructions, vérification de leur application,
- Élaboration et suivi des plans de prévention et des habilitations des entreprises extérieures,
- Réalisation des accueils sécurité (salariés, intérimaires, entreprises extérieures),
- Validation des modes opératoires et analyses de risques, des autorisations de travail et permis spécifiques (permis feu / ATEX, enceinte fermée, fouilles, levage...)
- Suivi HSE des chantiers, y compris lors des arrêts techniques,
- Réalisation du suivi des incidents,
- Conduite d'opérations de prévention au niveau des salariés du site et des sociétés extérieures (informations, formations, audits de leur activité, VST, audit de zone...)
- Gestion des EPI et EPC : suivi des stocks, conformité et mise à disposition,
- Contrôle des échafaudages (conformité, suivi documentaire),
- Gestion et suivi des équipements de secours (pharmacie, défibrillateurs...),
- Gestion des déchets : organisation et planification des enlèvements, renseignement du registre des déchets, communication et sensibilisation auprès des collaborateurs...,
- Suivi des performances de la STEP (station de traitement des effluents), en lien avec les exigences environnementales,

Pourquoi vous ?

Vous réussirez grâce à :

- Un niveau Bac +3, avec spécialité SE ou expérience dans le domaine
- Une connaissance en réglementation Santé, Sécurité et Environnement (Code du travail, obligations employeur)
- Des notions de fonctionnement d'une STEP
- Une maîtrise des outils nécessaires à la démarche HSE
- Votre rigueur et votre sens de l'organisation
- Un bon relationnel et capacité à communiquer avec des publics variés
- Votre rigueur en matière de sécurité, d'hygiène, de qualité et de conformité aux procédures.

Au-delà de vos compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence !

Pourquoi choisir Saipol ?

Chez Saipol :

- Vous aurez l'opportunité d'agir pour notre raison d'être Servir La Terre
- Votre sécurité et votre santé seront notre priorité n°1
Vos avantages :
- Votre rémunération comprendra un salaire fixe sur 13 mois + prime vacance + Primes Transport et Carburant + Titres restaurant + épargne salariale (intéressement, participation, PEE, PERCOL PEG)
Protection sociale complémentaire : mutuelle d'entreprise (prise en charge à 80% par l'entreprise) et régime de prévoyance
Chez Saipol, nous sommes convaincus que vos individualités constituent la richesse de notre entreprise.

Saipol s'engage à construire un environnement inclusif de toutes les diversités. Nous assurons l'égalité des chances dans nos processus de recrutement et d'intégration et veillons à ce que vous puissiez être vous-même dans votre environnement professionnel.

Saipol est une filiale d'Avril, leader industriel et financier de la filière française des huiles et protéines végétales.

Présent dans l'alimentation humaine, la nutrition et les expertises animales, les énergies et la chimie renouvelables, Avril a réalisé en 2024 un chiffre d'affaires de 7,7 milliards d'euros dans 18 pays. Le Groupe fonde sa croissance sur un modèle unique de partage de la valeur. Guidé par sa raison d'être, "Servir la Terre", Avril s'engage avec ses 8 400 collaborateurs pour répondre aux défis du climat et de la croissance démographique.

Travailler chez Avril, c'est faire le choix d'une entreprise qui réconcilie performance et responsabilité, innovation et humilité, collectif et individu. Avril, le choix d'une autre voie.Quels seront les enjeux du poste et votre contribution ?

Dans le cadre d'une création de poste, nous recrutons un(une) Préventeur(trice) HSE.
Sous la responsabilité du Responsable HSE du site, vous avez pour mission permanente de veiller à la prévention des accidents et à la bonne implication des consignes et règles de sécurité pour toutes les activités du site. Vous allez alors évaluer les risques professionnels à tous niveau. Il en va de même concernant la prévention des incidents industriels et des pollutions environnementales.

Votre quotidien et vos missions clés seront :

- Veille en permanence à la prévention des accidents et à la bonne implication des consignes et règles de sécurité pour toutes les activités du site (Port des EPI, respects des PQSLV...)
- Rédaction des procédures et instructions, vérification de leur application,
- Élaboration et suivi des plans de prévention et des habilitations des entreprises extérieures,
- Réalisation des accueils sécurité (salariés, intérimaires, entreprises extérieures),
- Validation des modes opératoires et analyses de risques, des autorisations de travail et permis spécifiques (permis feu / ATEX, enceinte fermée, fouilles, levage...)
- Suivi HSE des chantiers, y compris lors des arrêts techniques,
- Réalisation du suivi des incidents,
- Conduite d'opérations de prévention au niveau des salariés du site et des sociétés extérieures (informations, formations, audits de leur activité, VST, audit de zone...)
- Gestion des EPI et EPC : suivi des stocks, conformité et mise à disposition,
- Contrôle des échafaudages (conformité, suivi documentaire),
- Gestion et suivi des équipements de secours (pharmacie, défibrillateurs...),
- Gestion des déchets : organisation et planification des enlèvements, renseignement du registre des déchets, communication et sensibilisation auprès des collaborateurs...,
- Suivi des performances de la STEP (station de traitement des effluents), en lien avec les exigences environnementales,