Les missions du poste


Le gestionnaire de paie assure la gestion et le suivi du portefeuille de paie d'environ 1 200 agents du SDIS (sapeurs-pompiers professionnels et personnels administratifs et techniques). Il garantit la réalisation des opérations de paie dans le respect de la réglementation en vigueur et veille à la fiabilité et à la sécurisation des données de rémunération.

Vos missions :
Préparer et saisir les éléments de paie (variables, cotisations, absences)
Établir et contrôler les bulletins de salaire
Corriger les anomalies et assurer la fiabilité des données
Réaliser le mandatement et le suivi comptable
Effectuer les déclarations sociales et respecter la réglementation
Gérer les dossiers administratifs et répondre aux agents

Le profil recherché


Vos compétences :
Notions RH
Excellente aptitude à utiliser les outils numériques
Capacité à travailler dans des délais contraints
Capacité à prioriser
Relations humaines

Vos points forts :
Rigoureux, fiable et organisé
Sens de la confidentialité / Discrétion
Autonomie
Sens du relationnel et du travail en équipe
Exemplarité et sens du service public

Compétences requises

  • Sens du relationnel
  • Tenue comptable
  • Paie
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