Poseur de Mobilier Urbain - Serrurerie H/F - France Travail

Dans le cadre de notre développement nous recherchons un(e) poseur(se) de mobilier urbain avec des notions ou intérêts pour la serrurerie.
Activités principales:
Pose de mobilier urbain et serrurerie
Vos missions :
- Installation et pose de mobilier urbain (potelets, barrières, bancs.)
- Travaux de serrurerie (pose, fixation et ajustement de portails, clôtures, portillons.)
- Travaux de manutention
- Respect des consignes de sécurité sur chantier

Savoirs faire:
prise de mesures, utilisation d'un niveau, carottage, béton, ...
Pose de potelets, garde-corps, portails, portillons, clôtures, mâts de signalisation, clous podotactiles,...
Organiser un camion avec le matériel nécessaire,

Savoirs être:
Personne motivé(e), ponctuelle, appréciant le travail d'équipe.
Personne rigoureuse, autonome et impliquée
Motivation et sérieux indispensable

Conditions de travail:
Déplacements professionnels sur la journée : permis B exigé pour conduite du véhicule d'entreprise
En extérieur
Port d'équipement de protection individuelle (EPI) : gants, chaussures, casque, protections auditives
Port et manipulation de charges lourdes ou encombrantes

Salaire négociable selon profil et expérience.

Si vous êtes motivé(e) et prêt à vous investir dans une entreprise dynamique, merci de nous faire parvenir votre candidature argumentée.

Experience: 6 Mois - Secteur BTP ou être un bon bricoleur

Compétences: Analyser un dysfonctionnement ou une non-conformité,Contrôler le fonctionnement d'un équipement publicitaire ou urbain,Installer du mobilier publicitaire ou urbain,Poser les affichages et panneaux des mobiliers publicitaires,Savoir utiliser 1 niveau,Savoir utiliser 1 perceuse

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Manoeuvre

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements divers pour le commerce et les services

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.

• Travail en équipe
• Utilisation d'outillages électroportatifs