Alternance - Assistant des Ressources Humaines et Administration H/F

MBway Montpellier, école de commerce & de management, du Bac +3 au Bac +5, implantée dans 20 villes en France, met à votre service un réseau national de plus de 100 conseillers en formation, experts du recrutement en alternance. Véritables consultants dédiés, ils accompagnent chaque étudiant admis et chaque entreprise avec un suivi personnalisé et une parfaite compréhension de leurs enjeux.Rejoignez notre école et bénéficiez de nos offres partenaires ! (offres réservées aux étudiants qui souhaitent intégrer MBway à la rentrée de septembre 2026)
POSTEMBway Montpellier, école internationale de management de Post Bac à Bac +5, recherche pour son entreprise partenaire, un Assistant Ressources Humaines et Administration H/F en contrat d'alternance à Montpellier (34).Une formation ou un emploi : pourquoi pas les deux ?Vous souhaitez vous orienter vers une formation professionnalisante ? Dès septembre 2026, profitez des avantages d'un contrat en alternance pour vous former et acquérir un MBA Management des Ressources Humaines au sein de l'établissement MBway Montpellier.Le contrat sera proposé sur un rythme de 1 semaine d'école par mois, soit 70 % du temps en entreprise sur 24 mois.CONTEXTENotre entreprise partenaire, acteur majeur de la restauration et du service client, recherche un alternant pour accompagner ses équipes sur les volets ressources humaines, gestion administrative et suivi opérationnel. Cette opportunité permet de découvrir un environnement dynamique où la réactivité, la qualité de service et la gestion des équipes sont au coeur de l'activité.MISSIONSParticiper au recrutement : diffusion des offres, présélection des candidatures et organisation des entretiens.Assurer le suivi administratif du personnel : contrats, avenants, visites médicales et dossiers salariés.Accompagner l'intégration des nouveaux collaborateurs.Contribuer à la gestion des plannings, des absences et au suivi des formations obligatoires.Mettre à jour les tableaux de bord RH et les différents indicateurs de suivi.Assurer le classement, l'archivage et la conformité des documents administratifs.Participer au contrôle et au suivi administratif des factures fournisseurs.Contribuer à la gestion des fonds de caisse, au suivi des remises et au contrôle des justificatifs.Apporter un soutien ponctuel aux équipes opérationnelles lors des périodes de forte activité.Participer aux projets RH et à la communication interne.

PROFILPréadmission au MBA Management des Ressources Humaines avec MBway Montpellier.Intérêt pour les ressources humaines, l'administration du personnel et la gestion opérationnelle.Rigueur, sens de l'organisation et discrétion professionnelle.Bon relationnel, esprit d'équipe et sens du service.Capacité à gérer plusieurs missions simultanément.Maîtrise des outils bureautiques et aisance avec les tableaux de suivi.

• Recrutement des candidats
• Logiciels bureautiques
• Gestion du personnel
• Réactivité
• Sens de l’organisation