Moniteur Educateur ou Aes H/F - Groupe SOS

Groupe SOS Solidarités est un acteur majeur du secteur social et médico-social en France : handicap, addictions, asile et intégration, inclusion professionnelle, habitat et santé, Justice, Santé des femmes, santé communautaire... C'est notamment le 1er gestionnaire associatif d'établissements de soins avec hébergement temporaire, et le 2e acteur associatif de la lutte contre les addictions.

Sa mission : apporter des réponses concrètes et innovantes aux enjeux de solidarités, en accompagnant inconditionnellement les publics dans leur autonomie, pour faire en sorte que personne ne soit au bout de son histoire, aujourd'hui comme demain.

Groupe SOS Solidarités est une association du Groupe SOS. Rejoindre le Groupe SOS, c'est choisir un métier qui a du sens, dans une grande organisation non lucrative qui agit pour le vivre-ensemble, en France et dans le monde. Il se distingue par son audace, son approche entrepreneuriale et l'engagement de ses 22 000 employé.e.s face aux défis sociaux et environnementaux.

Employeur engagé, le Groupe SOS défend l'accès à l'emploi pour toutes et tous, indépendamment de l'origine, du genre, de l'orientation sexuelle, de la religion, du handicap ou du parcours de vie. Il valorise et soutient les métiers essentiels à la cohésion sociale, contribuant ainsi à un avenir plus inclusif et durable.

Accompagner les adolescents dans les actes de la vie quotidienne et dans leur parcours éducatif.

Mettre en oeuvre les projets personnalisés d'accompagnement.

Animer des activités éducatives, pédagogiques et de socialisation.

Assurer l'encadrement et la dynamique du groupe.

Favoriser l'autonomie, le développement des compétences sociales et le bien-être des jeunes.

Travailler en lien avec les familles et les différents partenaires.

Participer aux réunions d'équipe et à l'élaboration des projets.

Diplôme de Moniteur Éducateur ou AES souhaité.

Bonne connaissance des Troubles du Neurodéveloppement (TND) et de l'accompagnement des adolescents.

Connaissance et pratique des outils de Communication Alternative et Améliorée (CAA) appréciées.

Capacité à prendre en charge et animer un collectif tout en étant à l'aise dans l'accompagnement individuel.

Empathie, bienveillance et qualités relationnelles reconnues.

Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.

Sens de l'organisation, autonomie et capacité d'adaptation.

• Sens du relationnel
• Autonomie
• Sens de l’organisation
• Empathie
• Capacité d’adaptation